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2、童工和未成年工:客人禁止公司雇用未滿16周歲的童工,能接受雇用16周歲以上18周歲以下的未成年工,但必需有部門的以及有實際行動確保未成年工的身心健康。?3、岐視:客人不允許公司在錄用及提升員工的時候存在有性別、種族、年齡、信仰等各方面的岐視。驗廠人員一般會查看所有的在職人員人事檔案及近6個月離職的人事檔案及勞動合同。?4、工作時間:公司必需要按當地的法律法規確保工人的休息時
OCS認證標準是一個對**原料進行跟蹤查證,驗證終產品中存在的**原料及數量的標準。OCS認證能夠用于從原料源頭追溯至終產品,且整個過程都有一個可信的第三方組織進行認證。在完全獨立評估產品**含量的過程中,**含量標準將秉承一貫的透明性和一致性。認證對象:OCS認證適用于任何含5%-****原料的非食品類產品。如紡織品(纖維產品、紗線、面料、服裝等)、化妝品。審核范圍:產品質量體系、**生產布
Higg驗證是由Sustainable Apparel Coalition(可持續服裝聯盟)提供的一項認證服務,旨在幫助企業評估和提高其可持續發展水平。注冊Higg驗證需要滿足以下條件:具有法律身份:必須是一個擁有法律身份的實體,例如公司、品牌、制造商等。與可持續發展相關:企業必須與可持續發展相關,例如從事紡織、皮革、服裝、鞋類等行業。具有生產能力:企業必須具備生產能力,即有生產設施、生產人員和生
Sedex驗廠審核常見問題解答1、什么是 Sedex驗廠?答:Sedex驗廠是供貨商商業道德信息交流的縮寫形式,Sedex驗廠也叫ETA驗廠,按照ETI標準來審核的,任何行業都適用。2、Sedex驗廠審核中Sedex 2 pillar和Sedex 4 pillar的區別是什么?Sedex 2 pillar驗廠審核的內容主要是:健康與安全、工作條件;而Sedex 4 pillar 驗廠審核的內容主要
公司名: 深圳市博邦企業管理咨詢有限公司
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