詞條
詞條說(shuō)明
員工的穩(wěn)定性與工作效率,是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的**要素。增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,首先要加強(qiáng)員工的歸屬感,員工福利是團(tuán)建的潤(rùn)滑劑也是企業(yè)與員工溝通互動(dòng)的形式之一,一方面體現(xiàn)企業(yè)的人文關(guān)懷,推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力,另一方面讓每位員工切實(shí)感受到企業(yè)的溫暖。作為員工福利重要一環(huán)的員工生日福利,既是企業(yè)常規(guī)福利之一,又起到溫暖人心的作用。成功的生日宴會(huì),送入人心的生日福利禮品,才能發(fā)揮吸引、鼓勵(lì)、激勵(lì)的作用
中秋員工福利送什么?企業(yè)選中秋員工福利應(yīng)該注意些什么?
每逢佳節(jié)倍思親,節(jié)日禮品對(duì)公司員工而言既是鼓勵(lì)和祝福,也是企業(yè)文化的傳達(dá)與認(rèn)同。中秋團(tuán)圓佳節(jié),是我國(guó)富有文化藝術(shù)特點(diǎn)的傳統(tǒng)節(jié)日之一,正是給職工派發(fā)節(jié)日禮品、傳達(dá)企業(yè)關(guān)懷的好時(shí)期。人際交往中,每個(gè)人都有面對(duì)朋友、家人、客戶的時(shí)候,閑談中難免會(huì)出現(xiàn)攀比的心理狀態(tài),別人家的小孩,別人家的企業(yè)以及別人家的節(jié)日福利總在不經(jīng)意間就脫口而出,這種口口相傳往往是企業(yè)直接的宣傳手法,影響企業(yè)的口碑,成為別人家的公司
“無(wú)博餅,不中秋”,又一年中秋將至,大街小巷的中秋氛圍日益濃厚,不容**的中秋博餅活動(dòng)也即將上線,作為中國(guó)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)之一的“廈門博餅文化”,不僅豐富了中秋的娛樂(lè)活動(dòng),也成為了中秋佳節(jié)熱鬧歡騰的象征。為了讓中秋節(jié)較具備儀式感,各大企業(yè)也會(huì)舉辦相應(yīng)的博餅活動(dòng),意在回饋員工,傳達(dá)暖心關(guān)懷,同時(shí)展現(xiàn)企業(yè)服務(wù)風(fēng)采與形象,又在一定程度提高了員工凝聚力。在這舉國(guó)歡慶的佳節(jié),博餅活動(dòng)要足夠精彩,禮品要足夠豐盛
成年人的日子,除了生活就是工作。在平凡的生活和每天不那么“有趣”的工作中,是需要一些調(diào)節(jié)劑的,往往小小的一個(gè)禮品就可以大大提升生活品質(zhì)和幸福感。而對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),提升員工工作幸福感就十分重要,員工是企業(yè)發(fā)展的源泉,員工和公司之間除了雇傭關(guān)系外還存在共進(jìn)退的合作伙伴的關(guān)系,福利禮品在一定程度上起到維護(hù)員工和企業(yè)之間關(guān)系,增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力的作用。感恩節(jié),正是企業(yè)回饋員工的好時(shí)機(jī),此時(shí)送上一份合適
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