心懷教育情，立做教育事

時(shí)間：2018-06-25作者：北京晉級(jí)愛(ài)之家**文化傳播有限公司瀏覽：317

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• 詞條

  詞條說(shuō)明

• 熱烈祝賀 | 校外教育創(chuàng)新轉(zhuǎn)型盈利晉級(jí)大會(huì)今日在合肥圓滿結(jié)束

  ? ? 12月10日（下午）-11日，晉級(jí)大會(huì)由晉級(jí)教育副總裁張建華老師，莊雪麗老師以及營(yíng)銷(xiāo)主管鄒霞老師全程主講授課，以及其他會(huì)務(wù)人員陪同指導(dǎo)。? ? 首先一起回顧本次大會(huì)的精彩課程內(nèi)容，首先張建華老師帶來(lái)《托管行業(yè)新趨勢(shì)》的課程分享，通過(guò)理論和案例相結(jié)合的方式進(jìn)行分析講解，讓現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)人聽(tīng)的懂，用的好，做的棒。張建華老師帶來(lái)托管行業(yè)新趨勢(shì)分享分享*校湖北陰

• 開(kāi)托管班的校長(zhǎng)們，你還在做那個(gè)苦逼的HR嗎？

  開(kāi)托管班的校長(zhǎng)們，你還在做那個(gè)苦逼的HR嗎？ ? 記不得是在哪里看到的一個(gè)段子，說(shuō)一個(gè)公司的HR跑到敵對(duì)公司應(yīng)聘，為的就是想知道對(duì)方是怎么招攬人才的。這個(gè)段子有點(diǎn)假，卻充分說(shuō)明一個(gè)公司HR的難做，而在培訓(xùn)市場(chǎng)日漸下滑的今天，校長(zhǎng)，你還在做那個(gè)苦逼的HR嗎？ ?網(wǎng)**傳的關(guān)于HR各類崗位的形象比喻說(shuō)做招聘的: 像孕婦，常有妊娠反應(yīng)；而做薪酬的：像少女，周期性不淡定；做績(jī)效的：像

• 【暑期托管透視2】暑期校內(nèi)托管，開(kāi)得起來(lái)嗎

  ? ? 2022年的暑假，不急不緩地向我們走來(lái)。小學(xué)生的爸爸媽媽們，這個(gè)暑假和往年不一樣。史上力度**的雙減政策，是去年7月24日正式發(fā)布的，去年暑假被稱為“最后一個(gè)有培訓(xùn)班的暑假”。暑假不能再上培訓(xùn)班，孩子由誰(shuí)來(lái)照看？? ? 我們來(lái)回顧一下去年的暑期校內(nèi)托管，看看暑假的校內(nèi)托管，能否解決孩子的照管難題。? ? 去年7月初，北京市教委就發(fā)

• 品牌托管師訓(xùn)會(huì)西安站快樂(lè)收官，期待下次精彩再續(xù)

  ? ? 為了讓*校區(qū)在日常工作中得心應(yīng)手，提高校區(qū)老師們的綜合能力，2023年3月4日-5日，晉級(jí)總部特此在西安舉辦《品牌托管師訓(xùn)會(huì)》。? ? ▼? ? 接下來(lái)小編帶大家回顧這次內(nèi)訓(xùn)會(huì)收獲滿滿的歡樂(lè)的學(xué)習(xí)旅程~? ? 本次內(nèi)訓(xùn)會(huì)由有多年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的周晶和劉小艷老師全程主講，結(jié)合校區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)為*校解決老師帶班、、家校溝