哪些企業可以申請BSCI認證？

時間：2020-07-21

作者：無錫易智道企業管理咨詢有限公司

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我們公司專業解決體系驗廠、客戶驗廠以及認證難題，從硬件指導、資料編寫、現場整改到陪同驗廠，提供全程咨詢服務。截止到2016年底，我們團隊累計輔導的工廠達到近1000家，*在97%以上。公司顧問均聘請自各大公證行以及其他專業的輔導機構，具備專業的技能，豐富的驗廠輔導經驗，能在短時間內針對不同的工廠以及不同審核客戶的要求“量身定制”一套成本低、簡單可行的解決方案。同時，我們的輔導價格在行業內也是
SA8000認證的工時如何計算
SA8000社會責任標準勞動壁壘，蔓延前的沉寂日前，國家認監委網站上一則消息引起了軒然大波，消息稱今年5月1日前后，美國歐洲一些國家將開始強制推廣一個新的**貿易標準———社會責任標準，也就是SA8000標準認證。業內人士認為，繼技術壁壘、綠色壁壘之后，以SA8000社會責任認證為代表的“勞動壁壘”正在成為“中國制造”走出世界的下一個攔路虎。對企業社會責任、勞工保護的要求，已越來越多地出現
家得寶（Homedepot）驗廠重要問題點
美國Homedepot 家得寶驗廠重要問題點： 1、公司的合法性：客戶通過對公司營業執照、稅收登記證、消防走火圖等文件數據的查看以證實該公司是否合法及安全。 2、童工和未成年工：客戶**禁止公司雇用未滿16周歲的童工 ,能接受雇用16周歲以上18周歲以下的未成年工，但必需有**部門的批文以及有實際行動確保未成年工的身心健康。 3、歧視：客戶不允許公司在錄用及提升員工的時候存在有性別、種族、年齡
ZARA驗廠審核的找重點是什么？
ZARA驗廠審核常見著重點如下： 1、公司的需合法合規：客人通過對公司營業執照、稅收登記證、消防走火圖等文件數據的查看以證實該公司是否合法及安全。 2、童工和未成年工：客人不接受工廠雇用未滿16周歲的童工，但是能接受雇用16周歲以上18周歲以下的未成年工，不過必需有**部門的批文以及有實際行動確保未成年工的身心健康。 3、禁止岐視：客人不允許公司在錄用及提升員工的時候存在有性別、種族、年齡