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【好得科技】勞務派遣有什么樣的風險?


    好得科技有限公司上海政享科技分公司專注于好得科技,靈活用工,好得靈工等

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    詞條說明

  • 【好得科技】2019年減稅降費情況

    2019年,我國實施“史上最大規模”的減稅降費,為企業減負擔,為發展增動能。國家稅務總局統計數據顯示,2019年前三季度,全國累計新增減稅降費17834億元,其中新增減稅15109億元,新增社保費降費2725億元。新增減稅主要包括增值稅改革新增減稅7035億元(其中,2018年5月1日調整增值稅稅率翹尾減稅1184億元,2019年深化增值稅改革減稅5851億元),小微企業普惠性政策新增減稅1827

  • 【好得科技】代發工資什么意思,需要交稅嗎

    代發工資是指由專業的第三方機構為企事業單位、公司員工代發勞動報酬。 一般代發工資能夠解放公司的人力,另外通過當下的靈活用工平臺發放工資,將企業和職員勞動關系轉變為合作關系,能夠極大地降低企業的人力成本,而員工變成靈活工作者后,3萬以下不需要繳納個稅。 好得科技旗下的好得靈工,是一家專業的靈活用工平臺,幫助企業降低30%的人力成本! 好得是一個共享經濟時代靈活用工的服務平臺,可為企業、創客、個體工商

  • 【好得科技】用友薪福社靈活用工怎么樣?

    用友薪福社是用友集團全資控股子公司,專注于社會化用工領域,致力用創想與技術推動中國社會化用工的發展。 用友薪福社通過自身具備的人力資源行業經驗,源于用友自身的社會化用工實踐,利用內部+外部多領域專家,基于業界領先的社會化用工綜合服務云平臺,為社會化用工模式的新興企業,以及處于社會化用工轉型期的傳統行業企業,提供社會化用工整體服務解決方案。 相比較用友薪福社,好得靈工則通過互聯網、大數據、人工智能等

  • 【好得科技】人事如何制定規范的招聘流程

    制定出科學的人才招聘管理工作流程,有利于推動企業人才招聘管理有序發展。在制定科學管理流程中,人力資源招聘要從內部的人力資源規劃和工作結構分析兩個方面進行。在此基礎上,通過與內部的用人管理部門進行溝通,掌握實際的人才需求。在明確企業對于人才的需求數量和質量之后,結合人才的來源渠道制定出招聘的流程和甄選的時間。 比如,我國某地區的民營企業在人才招聘中,由人力資源部門的領導直接參與,全程監管人才招聘與選

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