詞條
詞條說明
H&M于1947年由Erling Persson在瑞典的V?ster?s市創(chuàng)立。如今,他們在全世界1,800 多個專賣店銷售服裝與化妝品,H&M驗廠主要驗人權(quán)對工資工時,社保,未成年,消防以及**批文等要求比較嚴格。 H&M不接受童工。 H&M的反童工政策是以聯(lián)合國兒童權(quán)利公約以及**勞工組織138號公約為基礎(chǔ)而制定。H&M所有的供應(yīng)商均須簽署一項協(xié)議,承諾遵守H&M的《行為準則》,其中一條就是要
K-mart驗廠主要驗社會責任附帶反恐,審核方式分為兩種,1、內(nèi)部人員來審核,2、客戶委托第三方審核,比如優(yōu)力勝邦(簡稱UL)。對于之前接受K-mart審核的工廠,按上次審核后要求的跟進期限。但在跟進審核時,需要使用該標準再次審核,同時也暫時取消C-TPAT方面的要求。 k-mart審核金屬管控紅燈項: 1 多余的針在生產(chǎn)車間沒有管控 2 斷針在生產(chǎn)車間 3 剪刀、刀片、利器等工具都沒有合理的管控
沃爾瑪walmart驗廠包含社會責任、質(zhì)量、反恐三種,社會責任驗廠主要是對工人的基本權(quán)利有一個**,像工時、工資、社保,消防問題、**文件都是審核重中之重,重量包含利器管控、金屬管控、產(chǎn)品質(zhì)量等,反恐是對供應(yīng)鏈安全方面的審核。沃爾瑪分包商只驗社會責任,其它都需要三項審核,消防問題是沃爾瑪?shù)牧闳萑添棧热缦浪ā⑾劳ǖ馈⑾谰彙?、樓梯等。 從2019年2月1日開始,沃爾瑪正式執(zhí)行新的社會責
costco驗廠是好市多集團在對跨國企業(yè)工廠下訂單時根據(jù)自己的企業(yè)行為守則對跨國企業(yè)工廠的標準審核,審核分為三大方面:社會責任、質(zhì)量體系、反恐審核,實行審核時,一般情況會委托第三方公證機構(gòu)STR和ITS(Intertek)來驗證其供應(yīng)商社會責任行為準則的執(zhí)行情況。 Costco驗廠接收Sedex審計報告 美國Costco正式接受Sedex審計報告。 Costco接受Sedex審計報告,但有前提條件
公司名: 東莞市創(chuàng)達企業(yè)形象策劃有限公司
聯(lián)系人: 馬陳帆
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地 址: 廣東東莞南城南城街道勝和建設(shè)路16號 南城科技大廈1315室
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