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詞條說明
WCA,即Workplace Conditions Assessment(工作場所條件評估),是由Intertek(天祥)開發的、具有成本效益的評估方案,通過勞工,工時工資,健康和安全,管理系統,環境等模塊的評估,能夠幫助用戶開展評估,進行成員管理,并且持續改進供應商工作場所條件。 WCA驗廠工資工時方面重點: 1.由于提供的考勤記錄與生產記錄不一致從而無法判定考勤與工資的符合性及考勤記錄的真實性
沃爾瑪(Wal-mart)推行的FCCA驗廠: Factory Capability & Capacity Assessment,即工廠產量及能力評估,其目的是審核工廠的產量及生成能力是否符合沃爾瑪的產能和質量要求。以下是FCCA的主要審核內容。 一、FCCA主要內容包括以下幾個方面 1. Factory Facilities and Environment 工廠設施和環境 2. Machine
沃爾沃斯( WOOLWORTHS)驗廠為社會責任驗廠以及質量驗廠,兩個項目同時進行審核,難度較大。沃爾沃斯驗廠一般分為三個等級:半年期、一年期、兩年期,兩年期為較高等級。如發現有關鍵不符合點,工廠無法遵從道德采購政策所規定的標準,需緊急實行改正行動計劃,盡快做到符合,存在危險的工廠必須進行再審。 Woolworths(沃爾沃斯)驗廠六大原則標準: 1. 強制勞動,即時廢止,不得以懲罰措施、借貸奴役
WCA是英文Workplace Conditions Assessment(工作場所條件評估)的縮寫,系統標準由Intertek開發并具有獨立的知識產權。該標準一般被一些中小買家要求,該類買家沒有自己完善、獨立的COC標注,因此就直接接受該標準。WCA審核標準調整來自大型零售機構均采納的GSCP標準,依托Intertek深厚的社會責任符合性服務經驗,WCA已成為幫助企業實施供應商工廠評估、基準評定
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