【好得科技】企業管理中的績效管理

時間：2020-04-17作者：好得科技有限公司上海政享科技分公司瀏覽：139

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  詞條說明

• 【好得科技】“共享員工”是什么意思？

  “共享員工”屬于“新瓶裝舊酒”，本質上屬于員工借調。 員工借調與勞務派遣是兩個比較容易混淆的概念，有很多相似之處，但也有明顯區別。借調人員或被派遣人員與借出單位或派遣單位建立勞動關系，但在借調期間、派遣期間向借入單位或被派遣單位提供勞動，服從其管理，這是員工借調與勞務派遣最大的相似點。在派遣關系中，派遣單位有義務向被派遣勞動者支付工資、繳納社會保險、提供福利待遇等，實際用工單位按勞務派遣協議履行義

• 【好得科技】現金流量表分析在稅務稽查中的運用

  現金流量表是企業財務報表的重要組成部分，其主要作用是體現企業在一段時間內現金的流動和儲備情況。在對企業現金流量表進行分析的過程中，具體需要注意以下幾個方面的問題。 1、在對現金流量表的主表進行分析的過程中，需要重點觀察企業的經營收入與企業稅務支出和員工支出之間的關系是否存在不合理的因素。如果二者存在較大的偏差，說明企業在實際經營過程中可能存在銷售產品未入賬的情況。企業銷售產品未入賬的原因有很多，無

• 【好得科技】勞務派遣有什么樣的風險？

  被派遣者和派遣單位與用工單位之間存在勞動關系和勞務關系，用工單位和派遣單位是被派遣勞工的共同雇主。 被派遣者在用工單位勞動中致他人損害或者自認遭受損害，用工單位和派遣單位需要承擔連帶賠償責任。 根據《勞動合同法》第92條的規定，勞務派遣單位違反《勞動合同法》規定，給派遣勞動者造成損害的，勞務派遣單位與用工單位承擔連帶賠償責任。 而新型的靈活用工模式，則是將員工和單位的勞動關系或者勞務關系轉變成了合

• 【好得科技】企業對高技能人才職業能力的訴求

  首先，在市場經濟條件下，鑒于企業的功利化目標是對經濟成就的追求，即利潤最大化，企業的利益應該成為基礎性動力，得到合理重視。 企業對高等職業教育是存在利益需求的，一方面是對高職教育的直接利益需求，如具有完備職業能力的高技能型人力資本、師生對生產和研發的技術性支持、企業培訓援助等；另一方面，企業對高職教育的間接利益需求，企業能夠得到政策法規上給予的優惠等，如把企業的教育培訓、合作教育經費作為產品進入銷