【濟(jì)南人事代理】人事代理的實踐意義

時間：2021-04-21作者：山東邦孚人力資源科技服務(wù)有限公司瀏覽：1276

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• 詞條

  詞條說明

• 增值稅優(yōu)惠的這幾個關(guān)鍵詞，你都get了嗎？

  減稅降費(fèi)力度大，增值稅稅收優(yōu)惠中的不征、免征、免稅、減征、退稅等這些概念有什么不同？開具發(fā)票時都有什么注意點(diǎn)？今天小編就帶大家一一厘清~?關(guān)鍵詞：不——不征不征增值稅：增值稅納稅人發(fā)生經(jīng)濟(jì)行為，不屬于增值稅應(yīng)稅范圍，不需要繳納增值稅。常見形式：納稅人取得中央財政補(bǔ)貼、未發(fā)生銷售行為的不征稅項目（預(yù)付卡銷售和充值、銷售自行開發(fā)的房地產(chǎn)項目預(yù)收款、已申報繳納營業(yè)稅未開票補(bǔ)開票等）、被保險人獲

• 【濟(jì)南工資代發(fā)】代發(fā)工資怎么申請

  企業(yè)辦理銀行代發(fā)工資業(yè)務(wù)（可辦理網(wǎng)上自助代發(fā)功能）：1、持公司的介紹信可以直接去銀行辦理；2、提供的資料：法人及經(jīng)辦人身份證、公司營業(yè)執(zhí)照、工資單（第一次需提供名單上的身份證復(fù)印件）名冊、預(yù)留印鑒章；3、與銀行柜臺簽一份代發(fā)工資的協(xié)議：建議在公司的基本戶辦理。銀行公對私代發(fā)收入：一般指銀行代公司發(fā)放的工資、獎金、福利之類的。隨著銀行企業(yè)網(wǎng)上銀行系統(tǒng)功能的不斷升級，企業(yè)網(wǎng)銀的功能已經(jīng)擴(kuò)展到支付結(jié)算、

• 勞務(wù)派遣用工風(fēng)險如何防控？記住這“五大要點(diǎn)”就妥了！

  對于勞務(wù)派遣用工，是通過第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘和管理勞動人員，從而降低企業(yè)用工風(fēng)險。其最大特點(diǎn)是，勞動人員不與派遣公司有直接的勞動關(guān)系，而是與第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)有勞動關(guān)系。勞動人員與第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)屬于“有勞動關(guān)系無勞動任務(wù)”，而勞動人員與派遣公司則屬于“無勞動關(guān)系有勞動任務(wù)”，這是一種特殊的企業(yè)用工形式。由此可見，勞務(wù)派遣的學(xué)問還是很大的！雖然勞務(wù)派遣用工有很多優(yōu)勢，但人力資源從業(yè)

• 【濟(jì)南工資代發(fā)】勞務(wù)派遣的優(yōu)點(diǎn)

  勞務(wù)派遣之所以受到許多用人單位的青睞，是因為其確實具有很多傳統(tǒng)用工方式無可比擬的優(yōu)點(diǎn)： （1）用人機(jī)制更加靈活。由于派遣員工與用人單位之間只是一種簡單的有償使用關(guān)系，用人單位對派遣員工可以“只用不管”，從而解除了員工對用人單位的依附關(guān)系，從根本上解決了“員工能進(jìn)不能出”、“能上不能下”、“干好干壞一個樣”的人事管理痼疾。 （2）內(nèi)部競爭更加激烈。用人單位采用正式、派遣和外包幾種不同層次的組合用工形